Nota publicada: 2025-12-05
El amor también trabaja horas extra en México. De acuerdo con un nuevo estudio de Ashley Madison en colaboración con YouGov, nuestro país lidera la lista global de romances en la oficina, superando a naciones como India, Suiza y Brasil. Las relaciones sentimentales en el entorno laboral no solo son comunes, sino que están marcadas por tendencias generacionales, temores profesionales y diferencias de género que revelan cómo viven los mexicanos sus vínculos afectivos en el trabajo.
México lidera el ranking de romances en el trabajo, según estudio de Ashley Madison y YouGov
El más reciente estudio de Ashley Madison —en colaboración con YouGov— analizó la incidencia de relaciones sentimentales en ambientes laborales en 11 países. El hallazgo más relevante: México ocupa el primer lugar, con un 43% de personas que reconoce haber tenido una relación con un compañero de trabajo.
Este porcentaje supera a otros mercados como India (40%), Suiza (36%), Brasil (32%) y Australia (32%), y duplica prácticamente la cifra de Alemania (23%), que ocupa la última posición.
Mujeres mexicanas: las más abiertas a enamorarse en el trabajo
Una tendencia llamativa del estudio es que, entre los miembros mexicanos de Ashley Madison encuestados, las mujeres muestran mayor disposición a involucrarse sentimentalmente en la oficina:
67% de mujeres reporta haber tenido un romance laboral
Frente a 56% de hombres
Este patrón solo se repite en España, lo que convierte a México en un caso singular dentro del análisis global.
Las generaciones maduras son las que más se enamoran en la oficina
Entre la población general de los mercados analizados, las relaciones laborales son más frecuentes entre:
Personas de 35 a 44 años (35%)
Personas de 45 a 54 años (34%)
Mientras que el grupo más joven (18 a 24 años) parece ser el más reservado, con solo un 23% de participación en romances laborales.
Los principales miedos: repercusiones profesionales y personales
Aunque los romances en el trabajo son comunes, el estudio revela los motivos por los cuales muchas personas evitan involucrarse sentimentalmente con colegas. Los principales temores, entre la población general:
28% teme repercusiones laborales
28% teme consecuencias personales
Diferencias por género:
Las mujeres se preocupan más por el impacto laboral (29%)
Los hombres temen más las consecuencias personales (30%)
Por edad:
Los jóvenes de 18 a 24 años son los más temerosos de perder su trabajo o dañar su reputación (34%)
Esta preocupación disminuye con la edad, llegando a 26% en mayores de 55 años.
El estudio confirma que México no solo es uno de los países donde más florecen las relaciones laborales, sino también uno donde las mujeres están tomando un rol más activo en estos vínculos. Sin embargo, los temores por repercusiones profesionales siguen moldeando cómo se viven estas conexiones.